为你，为你的员工，为你的组织.

一个以你为中心的利益世界

无论你身在何处，你的旅程都是全球一致的, 本地相关福利计划, 我们在那里见. 我们为您、您的员工、您的行业和您所在的地区打造适合您的课程. 

  • 效益策略与咨询    

    我们可以帮助您确保您的员工福利策略符合您的目标, 在快速发展的工作环境中提供最大价值并支持您的员工.

  • 员工福利计划策略 & 设计

    我们采用经过深思熟虑的方法来帮助您阐明您的课程目标和福利路线图. 你的重点是否在于降低成本, 在人才争夺战中竞争，还是提高员工福利, 我们会确保你的福利计划是合理的.

  • 员工福利经纪服务

    我们市场领先的员工福利经纪服务可以帮助您以合适的价格获得合适的福利解决方案. 我们还将提供更明智的福利建议，以降低您的风险状况和索赔要求，以保持计划的可持续性.

  • 员工福利技术平台

    我们有你设计所需的技术, 构建并交付适合你的项目, 你的人民, 你的位置和未来的权利.

  • 员工福利分析 & 的见解

    如果你想提高幸福感, 管理成本或留住员工, 健全的员工福利分析将为战略思考提供信息. 我们市场领先的工具可帮助您利用员工福利数据.

  • 福利项目

    我们帮助你们投资于能够显示成果的健康和福祉规划：保护你们的人民, 改善他们的福祉，释放他们的潜力.

  • 员工福利沟通

    正确的福利沟通策略将提高员工的敬业度, 帮助您吸引和留住人才. 我们的端到端员工福利沟通解决方案包括品牌推广, 消息传递和通信工具.

  • 小企业员工福利

    我们的小型企业员工福利为您带来来自健康保险和团体福利提供商的最具价值的交易. 这些都是为了帮助你吸引和留住发展业务所需的人才，并保持员工的健康.

  • 金融 & 保险精算

    福利计划的成本管理被提上了公司的议事日程, 因此，这是雇主开始考虑长期成本预测和遏制战略的理想时机. 适用于自我保险及/或离职后福利计划, 我们将帮助您履行会计义务.

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76%的机构 计划增加大流行后人力资源和福利技术方面的支出.

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